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人材雇用

K7

Talent concept

本集团承袭以人为本、量才录用、许诺共赢的人材理念
行人文之讲 达骏业世界
——打造多元团队
——助力员工生长
——营建平安康健的情况
——打造以奋斗者为本的企业文化

人才培养

talent development

北京汽车股份有限公司从企业文化传承、公司计谋落地、人材队伍建设三方面需求动身,以BAIC(Business聚焦业务、Active引发生机、 Innovation进修立异、Cooperation合作同享)为培训核心理念,以管理体系、课程体系、讲师系统三大支柱建立为当前目的,终究打造具有北京汽车特征的“自发自觉、自力更生”的进修生态圈,为员工供应多元化的培训机制和生长舞台,为实现员工职业素养和综合才能的齐方面提拔及职业生涯生长供应尽力支撑。

社会雇用校园雇用
雇用职位 雇用单元 雇用部门 事情所在 公布日期 职位申请
采购业务管理 北京汽车股份有限公司 生产管理部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1、 卖力供应商系统计划管理;
2、 卖力采购业务目的及战略制订;
3、 卖力零部件采购部流程取标准化制订,流程实行取结果监视;
4、 卖力新产品开发、本钱管理等和谐项目推动管理;
5、 卖力采购业务企图、会议、项目取绩效、雇用、培训等综合管理业务的归口管理;
6、 卖力采购部党、工、团及团队、廉政建设的归口管理;
7、 卖力零部件售后相干题目的归口管理;
8、 卖力零部件采购部指导支撑、辅佐等管理工作;
9、 完成上级领导交办的其他事情。"

任职要求

"1.要求5-8年工作经验,个中3年完好的零部件采购商务工作经历;
2.对零部件采购相干商务业务流程熟习,对岗亭本能机能职责有充裕的熟悉和明白;
3.要有肯定的PPT案牍程度,有部门总结等相干工作经历,能够构造资本完成工作总结;
4.EXCEL要纯熟应用,有数据的分类统计和汇总才能;
5.要求逻辑清楚,头脑表达顺畅,擅长相同及构造;
6.纯熟把握工作计划管理知识,熟习工作计划制订、和谐资本和义务的要领;
7.男女不限,但要吃苦耐劳,对事情强度要有肯定的适应性。"

电池体系采购工程师 北京汽车股份有限公司 生产管理部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1 动力电池体系采购组询价、定点 、商务和谈签订和系统维护、工装及研发用度领取、完成年度降本、供应商保护管理。
2 动力电池体系采购组ECN输入后商务事情和供应商进度跟踪和谐报告请示。
3 担负科室项目VSE、项目会议列入取报告请示、商务和技术交流会议构造、成本核算及对标剖析、业务联系关系单元构造的供应商考核和报告请示。
4 卖力动力电池体系采购组零部件商务和谈建造、签订及SRM体系信息保护事情,并卖力商务和谈内零部件工装及研发用度预算申请及款子领取事情,卖力VSE接口事情,卖力供应商干系保护事情;
5 完成上级领导交办的其他事情。"

任职要求

"1、醒目动力电池体系的专业知识;熟习本岗亭相干装备、原材料的环境污染及掌握要求
2、熟习公司及重要业务运作状况;
3、熟习本岗亭范畴的法律法规及行业生长政策
4、纯熟把握工作计划管理、工夫管理、目标管理、流程优化常识和要领;
5、可以或许将目的转换成可执行的举动,制订中短期工作计划,保障本职工作目的的实现;
6、可以或许客观剖析任职范畴各项资本需求的合理性,提出需求解决办法,凭据事情的优先递次和谐响应的资本;
7、可以或许对本职工作范畴的事情流程的合理性和科学性停止剖析,可以或许革新和优化流程。
8、可以或许为本职工作范畴的员工供应专业化的看法。"

初级装备手艺 北京汽车股份有限公司 生产管理部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1、消费类资产状况的归口管理,能源、动力设备设备状况的归口管理;
2、对装备重要题目停止管控,并提供技术支持和效劳,削减严重毛病的发作;
3、构造装备技术标准制订和考核,并对执行情况停止指点和监视;
4、构造装备类技改技措计划的制订和考核,并跟踪项目按计划实行;
5、到场前期建立和管理,和谐推动项目展开;
6、对装备运转状况停止统计分析,推动影响消费运转重要装备题目的处理;
7、协同设备管理系统建立和完美。"

任职要求

"1、三年以上相干工作经验;
2、本科及以上学历;
3、工程类、机械类相干专业卒业优先。"

初级法人管理 北京汽车股份有限公司 董事会办公室 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1、凭据投管日历,联合公司的实际情况,普遍咨询董监事的看法和发起,科学制定年度三会排期企图,确保会议企图合规、有用,董监事写意;
2、构造公司提案部门,召开三会排期企图宣贯会;构造召开年度董事会、监事会议案提报要求会议,确保议案定时提报,进步议案质量;
3、制定三会会议准备推动企图、准备状况报告请示,构造会议议案预相同,草拟会议关照、会议决定草案,考核会议议案,确保股东大会、董事会及董事会专门委、监事会会议召开依法合规,确保议案经由过程;
4、整顿会议记录,总结会议构造题目点,连续革新,编写会议构造后评价讲演。编写会议决定落实推动企图,督办会议决定的反应落实。解决董监事合规培训、构造董监事调研运动;
5、编写董监事责任险投保企图,解决采购招投标顺序,凭据采购招标效果,解决董监事责任险,保障董监事履职,低落履职风险;
6、制定部属企业法人管理工作计划,构造召开宣贯会议,领导部属企业的法人管理事情。"

任职要求

"1、三年及以上相干工作经验;
2、优异的相同和谐才能、实行力和团队协作才能;
3、本科及以上学历。"

政策剖析 北京汽车股份有限公司 计划发展部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1. 卖力研讨宏观经济、中长期消耗需求取汽车市场转变,评价公司市场显示;
2. 卖力研讨能源厘革、人工智能及互联网等新技术对出行效劳家当带来的影响,洞察公司将来趋向;
3. 卖力剖析国度政策(包孕宏观、家当及行业等方面),评价政策对公司的影响;
4. 卖力剖析竞争对手,评价公司竞争力显示;
5. 卖力对接行业协会,卖力一样平常业务联系及会费交纳事件。"

任职要求

"1. 5年以上抢先汽车整车企业宏观剖析工作经验,或海内抢先调研公司资深项目经理
2. 经济学、管理学等专业卒业优先
3. 可以或许洞察宏观趋向、政策趋向、合作态势和手艺趋向,相识汽车行业生长汗青和近况
4. 具有较强的逻辑思维能力,可以或许负担较大的工作压力"

初级资源运营管理 北京汽车股份有限公司 资源运营部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1. 制定、完美股权投资、并购重组相干轨制、流程,取相干部门相同,背上级领导报告请示,推行轨制审批顺序,完成轨制公布、宣贯,收集各部门反应信息,订正完美相干轨制、流程。
2. 组织协调相干单元、部门,统计、收集公司及部属企业股权投资项目,完成年度股权投资企图的体例、报批、公布,定期跟踪股权投资项目的希望,完成相干进度讲演。
3. 股权投资相干政策剖析,项目计划的研讨取制订,完成投资项目挑选、失职观察、评价论证、和谈商洽、资产交割等,推行内内部审批顺序。
4. 并购重组项目相干政策剖析,停止并购项目觅源,完成项目计划的研讨取制订,完成项目挑选、失职观察、评价论证、和谈商洽、资产交割等,推行内内部审批顺序。"

任职要求

"1. 8年以上并购重组、融资方面履历
2. 本科及以上学历,经济学、管理学专业卒业
3. 纯熟把握并购重组、股权融资等范畴工作任务的特性及业务流程取运作体式格局,醒目股权投资、资本运作业务,熟习行业法例、政策及公司内部规章制度
4. 可以或许构造实行并购重组、股权融资等范畴的事情
5. 可以或许根据公司要求,收集、剖析并购重组、股权融资等范畴的相干材料和信息"

品牌运动管理 北京汽车股份有限公司 品牌公关部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1.凭据公司品牌发展战略,制订并实行北京汽车品牌运动企图,制订相干运动战略,以提拔企业品牌形象;
2.凭据公司重大项目日程,构造取实行相干品牌运动,包孕功绩公布、企业签约、产物下线等;
3.和谐取相同内部内部资本,整体把控谋划计划的停止落地,指点撰写运动实行细案、运动实行手册、运动流程,工夫推动表,结果预估等;
4.卖力品牌运动的预算制订,严控预算本钱,并把控运动质量;
5.完成上级领导交办的其他事情。"

任职要求

"1、纯熟把握运动谋划、项目管理等相干常识;告白谋划、项目管理、市场营销等相干专业
2、充裕明白市场计划,根基把握公司相干手艺,熟习产物或效劳常识和市场运用状态;
3、熟习公司内部运营及管理制度流程,熟习相干业务特性、流程及运作体式格局; 4、可以或许实时收集、汇总各种市场信息,并按要求停止转达、反应;
5、可以或许遵照划定对市场推行/商务运作状态停止统计和深切剖析,实时提交业务报表/讲演。
6、纯熟运用计算机、Office等办公软件。"

中装潢体系采购工程师 北京汽车股份有限公司 零部件采购部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1. 卖力中装潢体系零部件的觅源定点及构造项目启动会并保障零部件开辟进度事情,卖力以上零部件本钱剖析,竞品对标,以杀青本钱掌握目的事情,卖力ECN的通报及进度跟踪事情
2. 卖力中装潢体系零部件定点、商务商洽、进度跟踪
3. 卖力以上零部件商务和谈建造、签订及SRM体系信息保护事情,并卖力商务和谈内零部件工装及研发用度预算申请及款子领取事情
4. 卖力项目等VSE接口事情,卖力供应商干系保护事情"

任职要求

"1. 全日制本科及以上学历
2. 车辆工程或机械制造相干专业
3. 有汽车整车或零部件企业相干工作经历
4. 纯熟把握计算机办公软件"

仪表板体系采购工程师 北京汽车股份有限公司 零部件采购部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1. 卖力仪表板体系的觅源定点及构造项目启动会并保障零部件开辟进度事情,卖力以上零部件本钱剖析,竞品对标,以杀青本钱掌握目的事情,卖力ECN的通报及进度跟踪事情。
2. 卖力仪表板体系等零件的定点及工程变动的跟进
3. 卖力以上零部件商务和谈建造、签订及SRM体系信息保护事情,并卖力商务和谈内零部件工装及研发用度预算申请及款子领取事情,卖力VSE接口事情,卖力供应商干系保护事情"

任职要求

"1. 全日制本科及以上学历
2. 车辆工程或机械制造相干专业
3. 有汽车整车或零部件企业相干工作经历
4. 纯熟把握计算机办公软件"

制动体系采购工程师 北京汽车股份有限公司 零部件采购部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1.卖力制动聚散踏板及驻车手柄寻源定点及构造项目启动会并保障零部件开辟进度事情,卖力以上零部件本钱剖析,竞品对标,以杀青本钱掌握目的事情,卖力ECN的通报及进度跟踪事情
2. 卖力真空管、制动硬管及软管的供应商选定、价钱商洽、商务条约签订及开辟跟踪
3. 卖力机器制动体系的供应商选定、价钱商洽、商务条约签订及开辟跟踪
4. 卖力初级制动体系的供应商选定、价钱商洽、商务条约签订及开辟跟踪
5. 卖力以上零部件商务和谈建造、签订及SRM体系信息保护事情,并卖力商务和谈内零部件工装及研发用度预算申请及款子领取事情,卖力VSE接口事情,卖力供应商干系保护事情"

任职要求

"1.全日制本科及以上学历
2.车辆工程或机械制造相干专业
3.有汽车整车或零部件企业相干工作经历
4.纯熟把握计算机办公软件"

转向体系采购工程师 北京汽车股份有限公司 零部件采购部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1. 卖力转向体系觅源定点及构造项目启动会并保障零部件开辟进度事情,卖力以上零部件本钱剖析,竞品对标,以杀青本钱掌握目的事情,卖力ECN的通报及进度跟踪事情
2. 卖力转向体系零部件的供应商选定、价钱商洽、商务条约签订及开辟跟踪
3. 卖力转向体系的价钱核对、商务条约签订及产能确保
4. 卖力转向体系零部件商务和谈建造、签订及SRM体系信息保护事情,并卖力商务和谈内零部件工装及研发用度预算申请及款子领取事情,卖力VSE接口事情,卖力供应商干系保护事情"

任职要求

"1.全日制本科及以上学历
2.车辆工程或机械制造相干专业
3.有汽车整车或零部件企业相干工作经历
4.纯熟把握计算机办公软件"

动力总成采购工程师 北京汽车股份有限公司 零部件采购部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1.卖力动力总成采购组询价、定点 、商务和谈签订和系统维护、工装及研发用度领取、完成年度降本、供应商保护管理
2.卖力动力总成采购组ECN输入后商务事情和供应商进度跟踪和谐报告请示
3.担负科室项目VSE、项目会议列入取报告请示、商务和技术交流会议构造、成本核算及对标剖析、业务联系关系单元构造的供应商考核并报告请示
4.卖力动力总成采购组零部件商务和谈建造、签订及SRM体系信息保护事情,并卖力商务和谈内零部件工装及研发用度预算申请及款子领取事情"

任职要求

"1.全日制本科及以上学历
2.车辆工程或机械制造相干专业
3.有汽车整车或零部件企业相干工作经历
4.纯熟把握计算机办公软件"

燃油冷却及管路体系采购工程师 北京汽车股份有限公司 零部件采购部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1.燃油冷却及管路体系采购组询价、定点 、商务和谈签订和系统维护、工装及研发用度领取、完成年度降本、供应商保护管理
2.燃油冷却及管路体系采购组ECN输入后商务事情和供应商进度跟踪和谐报告请示
3. 担负科室项目VSE、项目会议列入取报告请示、商务和技术交流会议构造、成本核算及对标剖析、业务联系关系单元构造的供应商考核和报告请示
4.卖力燃油冷却及管路体系采购组零部件商务和谈建造、签订及SRM体系信息保护事情,并卖力商务和谈内零部件工装及研发用度预算申请及款子领取事情,卖力VSE接口事情,卖力供应商干系保护事情;"

任职要求

"1.全日制本科及以上学历
2.车辆工程或机械制造相干专业
3.有汽车整车或零部件企业相干工作经历
4.纯熟把握计算机办公软件"

车身附件采购工程师 北京汽车股份有限公司 零部件采购部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1.卖力车身搭钮、滚压件、热成形件、空腔隔音件、阻尼板、气弹簧零部件的觅源定点及构造项目启动会并保障零部件开辟进度事情,卖力以上零部件本钱剖析,竞品对标,以杀青本钱掌握目的事情,卖力ECN的通报及进度跟踪事情。
2.卖力以上零部件商务和谈建造、签订及SRM体系信息保护事情,并卖力商务和谈内零部件工装及研发用度预算申请及款子领取事情。
3.卖力VSE接口事情,卖力供应商干系保护事情。"

任职要求

"1.全日制本科及以上学历
2.车辆工程或机械制造相干专业
3.有汽车整车或零部件企业相干工作经历
4.纯熟把握计算机办公软件"

下车体采购工程师 北京汽车股份有限公司 零部件采购部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1. 卖力下车体零部件的觅源定点及构造项目启动会并保障零部件开辟进度事情,卖力以上零部件本钱剖析,竞品对标,以杀青本钱掌握目的事情,卖力ECN的通报及进度跟踪事情。
2. 卖力以上零部件商务和谈建造、签订及SRM体系信息保护事情,并卖力商务和谈内零部件工装及研发用度预算申请及款子领取事情。
3. 卖力VSE接口事情,卖力供应商干系保护事情。"

任职要求

"1.全日制本科及以上学历
2.车辆工程或机械制造相干专业
3.有汽车整车或零部件企业相干工作经历
4.纯熟把握计算机办公软件"

供应商系统评价 北京汽车股份有限公司 供应商管理部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1.卖力制订供应商年度Q-STAR评价企图,凭据年度评价企图对供应商实行评价
2.卖力保护完美供应商系统评价管理办法
3.完成上级领导交办的其他事情"

任职要求

"1.本科及以上学历
2.3年汽车行业相干工作经历"

模具工装管控工程师 北京汽车股份有限公司 供应商管理部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1.卖力中协模具工装价钱考核
2.卖力中协模具工装制造历程管控
3.卖力中协模具工装验收考核
4.卖力中协模具工装目的价钱肯定
5.卖力中协模具工装供应商管理
6.到场厂外资产管理"

任职要求

"1. 全日制本科学历
2. 汽车行业相干工作经历3年以上"

动力底盘生长工程师 北京汽车股份有限公司 供应商管理部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1.卖力展开年度底盘动力供应商管理工作
2.卖力展开底盘动力供应商工艺道路评价及优化管理
3.卖力底盘动力供应商G5前PCPA考证、G1前 PCPA考核
4.卖力展开底盘动力主要2、3级供应商历程考核
5.卖力展开底盘动力供应商产能状态跟踪及管理
6.卖力展开底盘动力供应商才能提拔相干事情
7.完成上级领导交办的其他事情"

任职要求

"1. 全日制本科学历以上
2. 相干事情3年以上
3. 汽车行业工作经验者优先"

采购流程系统工程师 北京汽车股份有限公司 采购项目掌握部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1、卖力采购中央(零部件采购偏向)业务流程系统计划、建立和实行监视;
2、卖力业务管理规章制度的竖立、订正;
3、卖力流程系统标准化管理及培训事情;
4、卖力系统内审事情,对流程系统运转状况停止监视;
5、卖力项目开辟采购业务支流程的梳理、诊断、复盘、优化,推动各部门职责的完美;
6、对流程运转中发明的题目牵头观察、构造各部门商榷解决方案,并推动改进实行;
7、上级领导布置的其他事情;"

任职要求

"1、熟习公司内部及行业采购业务相干信息、流程、法例;
2、纯熟工作计划管理、风险管理、流程优化常识和要领 ;
3、醒目项目管理\采购\供给链\本钱等一个或以上相干范畴的基础知识;
4、具有优越的项目整体管控、跨部门相同取和谐才能;
5、纯熟运用办公软件,具有较强的笔墨才能;
6、较好的实行力;
7、可以或许蒙受较强工作压力;
8、有前瞻性和较强总结归纳才能;
9、大学本科以上,汽车相干专业,英语4级以上;
10、大型汽车制造企业零部件采购或供给链流程相干事情4年以上或采购业务流程建立相干事情3年以上。"

采购项目经理 北京汽车股份有限公司 采购项目掌握部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1.卖力项目齐生命周期的采购业务兼顾管理;
2.卖力新项目采购战略的制订;
3.卖力项目采购管理历程中重点事情的和谐、支撑;
4.卖力项目开辟各阀点托付物的构造、考核;
5.卖力采购项目专题会的构造;
6.卖力立项预研、消费者调研相干事情的支撑"

任职要求

"1. 全日制本科及以上学历
2. 英语四级
3. 汽车行业采购有关工作经验3年以上
4. 机械类、管理类专业优先
5. 具有团队管理经验者优先"

采购本钱工程师 北京汽车股份有限公司 采购项目掌握部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1. 卖力本钱企划计划制订
2. 卖力预算管控及剖析
3. 卖力整车本钱管控
4. 卖力车型目的本钱剖析及管控业务
5. 卖力量产车型制订降本企图及推动业务
6. 卖力零部件公用工装、开发费预算管理业务"

任职要求

"1. 相识SAP体系、把握OFFICE办公操作系统
2. 英语四级
3. 有最少2年采购相干工作经验"

混动计划 北京汽车股份有限公司 商品企划部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1.新发动机及变速器资本评价及产物界说
2.制订动力总成产物型谱,取动力总成公司对接
3.发动机、变速箱预研和预研管理
4.发动机、变速箱立项及产物一致性评价跟踪
5.联合动总计划,停止整车搭载节拍优化剖析
6.制订公司级整车搭载
7.制订分车型动总搭载计划计划"

任职要求

"1.把握动总计划管理相干专业知识
2.熟习动总计划管理范畴行业标准
3.相识公司业务
4.相识公司各部门本能机能职责及重点业务
5.解决问题才能较强
6.具有较强的相同才能
7.具有肯定的组织协调才能
8.纯熟把握常用办公软件操纵"

整车型谱计划 北京汽车股份有限公司 商品企划部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1 卖力中长期产物型谱计划,到场中长期产物战略规划讲演体例
2 卖力中长期产物销量计划,并辅佐死技中央完成产物生产布局计划
3 卖力完成年度产物计划计划讲演,并停止转动更新管理
4 卖力商品企划部待预研及待立项项目实行企图管理
5 卖力新产品生命周期管理,露生命周期计划模子竖立
6 卖力新产品上市节拍剖析
7 卖力产物计划委员会的构造及运营
8 完成指导交办的其他事变"

任职要求

"1.车辆、心理学、市场营销、统计等相干专业
2.纯熟把握本职岗亭工作任务及业务流程;
3.把握所属职能部门重要业务运作状况;
4.开端把握工作计划管理、工夫管理等常识;
5.相识流程设想的要领;
6.把握完成本能机能事情所需的一7.可以或许将目的转换成可执行的举动,制订中短期工作计划,保障本职工作目的的实现;
8.可以或许客观剖析任职范畴各项资本需求的合理性,提出需求解决办法;
9.可以或许对本岗亭事情停止跟踪剖析,提出优化发起。"

消费者愿望洞察 北京汽车股份有限公司 商品企划部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1 卖力心理学适用化工做,基于大数据平台数据及调研数据联合国内外心理学威望实际,周全剖析消费者心思,把握消费者需求特性及趋向转变
2 卖力竖立和完美消费者愿望洞察研讨系统
3 卖力消耗群体需求偏好及好处诉求的剖析发掘事情,制订战略以实现详细产物运用
4 卖力实行消费者场景体验调研事情
5 卖力实行基础性调研事情(消耗人群产物需求和购置行动研讨)
6 卖力实行前瞻性调研事情(智能化汽车市场需求调研、前瞻技术市场需求调研等)
7 卖力管理产物开辟历程中相干产物调研事情(体例调研需求计划、辅佐采购部门展开招标事件、监控调研历程、确认调研讲演结论)
8 卖力调研效果解读运用(构造调研结果汇报会)"

任职要求

"1.心理学、社会学、市场调查及数理统计等相干专业
2.熟习市场调研相干专业知识
3.熟习汽车产品计划业务流程
4.相识公司各部门本能机能职责及重点业务
5.解决问题才能较强
6.具有较强的相同才能
7.具有肯定的组织协调才能
8.纯熟把握常用办公软件操纵"

产物特性界说 北京汽车股份有限公司 商品企划部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1 卖力新产品特性界说事情,制订体系级产物合作战略,体例产物特性界说讲演
2 卖力竞品车主不雅评价剖析,体例竞品车体系级特性主观评价讲演
3 卖力改款车型研讨,体例改款车型特性界说讲演
4 卖力产物特性目次保护,活期更新和优化产物特性目次
5 卖力管理主观评价团队一样平常事件
6 卖力产物开辟阶段(G8-G6阀)产物界说核对,体例项目综合可行性剖析讲演
7 卖力产物样车阶段(G5-G4阀)产物界说核对,体例产物特性目的杀青剖析讲演
8 完成指导交办的其他事变
9 卖力剖析客户用车需求"

任职要求

"1.汽车类、工程类相干专业
2.3年以上汽车驾驶履历
3.3年以上商品企划相干岗亭工作经验
4.醒目商品企划某一模块事情”

商品界说、转化及核对 北京汽车股份有限公司 商品企划部 北京 2018-09-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2018-09-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2019-03-01

岗位职责

"1 卖力新产品界说事情,制订产物合作战略,体例商品界说讲演
2 卖力改款车型研讨,完成改款车型提案
3 卖力产物设置研讨,完成产物设置战略
4 卖力产物商品性提拔事情,体例商品性提拔讲演
5 卖力产物开辟阶段(G8-G6阀)产物界说核对,体例项目综合可行性剖析讲演
6 卖力体例家当取市场分析讲演、外型诉求讲演
6 完成指导交办的其他事变"

任职要求

"1.汽车类、市场营销、工商管理相干专业
2.5年整车行业工作经验,2年以上产物计划相干岗亭工作经验
3.醒目产物界说相干板块事情
4.把握产物界说相干专业知识
5.研讨剖析才能较强
6. 具有较强的相同才能
7. 具有肯定的组织协调才能
8. 纯熟把握常用办公软件操纵"

前瞻设想专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 外型设想部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、北汽品牌前瞻设想理论研究,包孕设想言语和设想理念;
2、制订北汽前瞻型项目的开辟流程和相干轨制;
3、制订北汽前瞻设想的相干范例尺度和功课文件;
4、把控前瞻型项目的设想质量和终究结果。

任职要求

1、汽车设想专业卒业,处置前瞻设想事情10年以上;
2、主责过3-5项前瞻设想或观点整车的开辟,经验丰富。有1-2款胜利的整车项目作品;
3、熟习汽车形状设想、内饰设想、交互设想等范畴事情;熟习概念车开辟流程;有较高的汽车外型剖析和表达才能;纯熟把握最前沿的手艺和工艺;纯熟的手绘才能和效果图技能;纯熟天运用2D\3D或其他设想软件;
4、流利的专业英语才能,有外洋教诲配景或工作经验者择优录取.

UI/CG专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 外型设想部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、北汽品牌交互设想理论研究;
2、到场产物计划构想和创意历程,剖析业务需求,并加以剖析,归纳出产物人机交互界面需求;
3、设想产物的界面结构、操纵流程等,建造产物交互原型,撰写交互设想说明书;
4、自力卖力取工程或其他业务部门的手艺相同取议论;
5、自力卖力项目设想相同,产物优化,供应商的手艺管控,把控交互设想质量和终究结果;
6、指点设计师完成详细设想事情。

任职要求

1、交互设想专业卒业,处置交互设想事情5年或以上,处置设想事情10年以上;
2、有互联网公司事情配景或汽车交互设想的优异案例;
3、醒目交互的相干流程,包孕功能分析、用户脚色剖析、原型设想、界面开辟、易用性测试等;纯熟的手绘才能和故事板表达才能;醒目Photoshop /ILLUSTRATOR/flash/ dreamweaver等设想软件东西;会编写代码,熟习3D或actionscript言语;
4、流利的专业英语才能。

形状设想专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 外型设想部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:3
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、主持整车、中期改款外型开辟事情,卖力外型偏向制订、外型计划内审事情;
2、对CAS数据质量、美学品格停止把控指点;
3、对油泥模子、RP件品格停止把控,指点油泥模子调型事情;
4、卖力工程化、量产化阶段的OIL重点、难点题目攻关事情;
5、卖力形状外型趋向剖析研究工作。

任职要求

1、汽车外型范畴事情12年以上,有雄厚的整车外型设想开辟履历,最少有2款滞销产物的功绩;
2、有正在主机厂的外型工作经验,最好有外企或合资企业的阅历;
3、设想教养深沉,善于手绘及PS妙技;具有坦荡的视野及前瞻的设想目光;具有整车正向外型设想开辟履历,可以或许率领外型团队完成外型设想开辟事情;具有完备的汽车工程工艺常识,可以或许指点量产化开辟。

内饰设想专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 外型设想部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:3
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、主持整车、中期改款外型开辟事情,卖力外型偏向制订、外型计划质量评审、计划挑选事情;
2、对CAS数据质量、美学品格停止把控指点;
3、对油泥模子、RP件品格停止把控,指点油泥模子调型事情;
4、卖力工程化、量产化阶段的OIL重点、难点题目攻关事情;
5、卖力外型趋向剖析研究工作。

任职要求

1、正在汽车外型范畴事情12年以上,有雄厚的整车外型设想开辟履历,最少有2款滞销产物的功绩;
2、有正在主机厂的外型工作经验,最好有外企或合资企业的阅历;
3、设想教养深沉,善于手绘及PS妙技;具有坦荡的视野及前瞻的设想目光;具有整车正向外型设想开辟履历,可以或许率领外型团队完成外型设想开辟事情;具有完备的汽车工程工艺常识,可以或许指点量产化开辟。

颜色设想专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 外型设想部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:2
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、管控颜色材质专业整体设想质量,管控一切项目颜色材质专业托付物资量;
2、停止北汽平台颜色材质计划,肯定北汽颜色材质品牌化发展方向并实行;
3、指点提拔设计师专业设计能力;
4、处理项目颜色材质专业疑难问题。

任职要求

1、处置汽车颜色材质设想专业15年以上;
有汽车知名品牌从业工作经历;具有颜色材质品牌计划履历;主导过最少四款以上胜利车型的颜色材质开辟事情;
2、雄厚的颜色材质设想范畴专业知识(颜色材质盛行趋向、汽车颜色材质设想原则)
3、雄厚的颜色材质开辟设想及工艺常识(皮纹、装潢件工艺、面料等材质的开辟及工艺常识、一切颜色材质榜样及样件的磨练尺度常识、颜色材质模子设想取验收常识)

CAS设想专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 外型设想部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、卖力数字化设想专业范畴的把关、质量内控、验收
2、数字化设想专业事情易、重点攻关
3、指点三维外型设想项目谋划进度掌握
4、对专业范畴质量标准、功课范例停止考核

任职要求

1、具有国际化的设想配景和雄厚的汽车外型开辟经历和实践经验;
2、对CAS设想专业有威望的明白和非凡的设想觉得;具有数字化设想专业项目谋划管理、团队管理的工作经验;
3、专业知识和履历完备,纯熟把握ALIAS、ICEM SURF、CAITA三维外型软件; 具有一流的数字化设想正、逆向建模才能;
4、优越的英语相同、交换才能。

SDE专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 外型设想部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、 卖力外型工程可行性的周全剖析,正在珍爱外型计划、保护外型设想结果的态度下,把控外型计划的可行性;
2、卖力外型设计方案的整体可行性剖析,把控外型可行性剖析取校核的整体质量,集中针对外型工程可行性剖析中的要害重要内容,停止质量把关取磨练校核,指点外型计划工程可行性的优化取完美;
3、把控工程输入物的质量,磨练工程输入物中能够存有的取外型设想要求不符合的题目风险;
4、 外型项目OIL题目中的重难点题目攻关,取工程专业专家商量研讨,制订解决方案,辅佐鞭策OIL题目按计划封闭;
5、设想工程专业的相干标准规范、流程系统、常识模板、管理制度等方面的才能建立,辅佐本专业的人力资源建立。

任职要求

1、汽车整车开辟20年工作经验;
2、具有正在主机厂担负汽车外型工程可行性剖析整体把关取手艺决议计划的履历取才能,特别是具有正在外型部门大概辅佐外型部门卖力外型计划可行性整体剖析把控的履历取阅历
3、醒目人机工程、钣金构造、表里饰工程、冲压工艺、外型开辟等多个专业范畴的开辟常识;醒目取外型开辟相干的尺度法例取技术规范;擅长将开辟履历停止系统化、规范化的总结;
4、具有肯定的英语相同才能。

产物力评价专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 整车集成部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、卖力产物力评价流程和要领的竖立;
2、卖力产物力评价目的设定和验收;
3、卖力剖析竞品车产物力及趋向;
4、卖力产物力评价职员的造就;
5、卖力竖立产物力评价数据库;
6、对产物力评价题目赐与专业工程师专家级革新看法,并鞭策题目的革新。

任职要求

1、本科及以上学历,事情15年及以上,有外洋履历者优先;
2、熟习产物力评价流程和要领,最少完整到场完成过一个整车级项目;
3、具有用户角度的整车产物力评价才能;具有用户角度静态体验评价才能;具有用户角度静态体验评价才能;具有产物力评价目标评价系统建立才能。

平台架构计划专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 整车集成部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-09-30

岗位职责

1、卖力构造平台计谋信息收集和对标事情,制订平台计谋,展开整车平台计划事情;
2、牵头制订平台开辟战略和平台车型的手艺偏向;
3、卖力产物平台及新产品手艺剖析;
4、卖力构造制订平台相干开辟流程及才能建立。

任职要求

1、整车厂事情15年以上
2、具有雄厚的整车架构开辟履历,最少三个整车车型开辟工作经验,或一个平台开辟履历。
3、具有目的竞品剖析才能;具有产物计划才能;具有产物平台及新产品手艺剖析界说才能;具有产物平台架构的计划才能

人机工程师专家(HMI偏向) 北京汽车股份有限公司汽车研究院 整车集成部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:2
  • 职位有效期:2017-10-28

岗位职责

1、卖力指点各车型HMI计划的开辟;
2、卖力各车型HMI计划的考核和公布;
3、卖力人机交互界面设计流程取系统的竖立;
4、卖力HMI研发类题目的缘由剖析取处理;
5、卖力HMI设计人员的造就及相干才能建立。

任职要求

1、整车厂事情10年以上
2、具有雄厚人机工程开辟履历,有对人机交互界面设计专项开辟1-2个的产物履历;
3、具有雄厚的HMI理论基础,对HMI开辟有研讨和剖析才能;熟习HMI相干体系的设想,指点和到场过1-2个整车及HMI界面计划和设想;具有雄厚的人机工程设计才能和履历;具有人机工程结构及计划才能;具有主断面设计能力;具有人机交互界面设计流程系统的建立才能。

混动项目管理总师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 整车集成部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-09-30

岗位职责

1、卖力混淆动力项目整车观点设想、方案设计、具体设想、试制和实验等事情的手艺评审、决议计划和指点;
2、项目开辟企图的考核、评审和核准;
3、卖力各阀点托付物的考核、评审和手艺把关;
4、推动混淆动力项目整车开辟计划的实行、实验和考证;
5、构造实行手艺难点的攻关;
6、推动实验计划制订和实验才能建立;
7、构造整车机能的评价和验收;
8、推动研发系统的建立和完美;
9、推动团队才能建立;
10、合作手艺事情的和谐和推动;
11、展开前瞻性技术研究等事情。

任职要求

1、10年以上的混淆动力项目开辟管理经验;需求具有带团队的管理经验;
2、具有3项以上完好的混淆动力量产项目的开辟阅历;熟习混淆动力整车的常见质量问题,并具有提出处理对策的履历;
3、对新能源汽车的发展趋势、市场、竞品有深切的相识;对混淆动力体系和体系各部件的手艺皆有深切相识;熟习混淆动力的开辟流程和系统;醒目混淆动力相干的尺度和法例系统;熟习混淆动力整车实验尺度和规程。

混动系统集成总师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 动力体系部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-09-30

岗位职责

1、混淆动力系统集成相干手艺计划及手艺文件的评审、决议计划和指点;
2、混淆动力系统集成开辟企图的考核、评审和核准;
3、各阀点托付物考核、评审和手艺把关
4、混淆动力体系相干尺度和法例研讨;
5、指点并完成混动手艺道路、构型及重要竞品对标剖析
6、指点并完成混淆动力体系的选型、婚配、剖析和研讨;
7、指点并完成整车功用平安开辟及认证
8、牵头卖力整车能量管理及优化
9、到场和指点相干工程师完成混淆动力体系的集成;
10、凭据实验和考证效果,指点工程师对混淆动力系统集成停止革新和完美;
11、混淆动力体系相干手艺题目的跟踪和处理;
12、混淆动力系统集成相干尺度和范例的制订。
13、展开前瞻性技术研究等事情。

任职要求

1、10年以上的混淆动力项目系统集成开辟履历;
2、具有3项以上完好的混淆动力量产项目的开辟阅历;熟习混淆动力体系常见手艺题目,并具有提出处理对策的履历;
3、对新能源汽车的发展趋势、市场、竞品有深切的相识;对混淆动力体系和体系各部件的手艺皆有深切相识;熟习混淆动力的开辟流程和系统;醒目混淆动力相干的尺度和法例系统;熟习混淆动力整车实验尺度和规程;醒目混淆动力整车体系构造取机能婚配集成

混淆机电工程师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 动力体系部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-09-30

岗位职责

1、混淆动力机电设想、婚配、选型;
2、卖力机电技术指标的制定,并完成供应商技术交流和联合开发管理;
3、周全卖力整车各阶段机电婚配取实验事情;
4、组织协调项目资本,卖力取发动机、动力耦合装配等和谐掌握开辟;
5、卖力管理实验数据,停止实行数据剖析报告请示;
6、卖力处理机电开辟和售后阶段的相干质量问题;
7、卖力机电相干手艺文件的体例

任职要求

1、5年以上机电相干专业工作经验;
2、具有新能源汽车行业事情根蒂根基、具有机电专业技术常识和工作经验;
3、熟习混淆动力整车机电婚配、选型、测试和考证;熟习混淆动力体系;熟习相干国际、国度、汽车行业尺度;具有自力处理本业务专业技术题目的才能;

车联网体系总师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 动力体系部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-10-31

岗位职责

1、卖力车联网偏向中长期手艺计划,手艺道路谋划及实行,和前瞻手艺的研讨和落地计划;
2、卖力车联网体系开辟的剖析讲演、手艺计划等文件考核和把关;
3、车联网体系性能指标设定,体系掌握、系统集成开辟及测试考证战略制订;
4、卖力车联网体系零部件软硬件架构设想,零部件具体设想的考核及指点;
5、指点车联网体系云平台软硬件架构设想,网络安全通讯机制的制订事情、实行和落地验收;
6、卖力兼容车联网体系的整车电子电器网络架构设想;
7、卖力车联网体系联系关系部件及体系的考证和考核事情;
8、卖力车联网体系的项目开辟全过程考核和质量管理工作,实行对车联网平台架构的设想优化;
9、卖力车联网偏向的技术标准、范例、测试考证要领等才能建立的落实及实行;

任职要求

1、10年以上相干履历,具有团队合作肉体;需求有跨国科技公司、BAT级别互联网公司或外洋着名主机厂等工作经验;
2、具有车联网体系计划、开辟集成取测试考证履历;
3、对车联网体系有深切研讨、熟习软硬件开辟、整车电控相干范畴或工作经验;
4、熟习通讯手艺、无线传输和谈、软硬件开辟、网络架构、网络安全等相干范畴或工作经验;
5、熟习手机APP的开辟流程和支流云平台的架构,并对大数据的剖析有着深入的相识;
6、对车联网的发展趋势有深切研讨,如V2X、汽车后市场效劳、云平台迁徙、大数据等;

整车电控工程师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 动力体系部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-10-31

岗位职责

1、卖力整车电控偏向中长期手艺计划,手艺道路谋划及实行,和前瞻手艺的研讨和落地计划;
2、卖力整车电控体系开辟的剖析讲演、手艺计划等文件考核和把关;
3、整车电控体系性能指标设定,体系掌握、系统集成开辟及测试考证战略制订
4、卖力整车电控体系零部件软硬件架构设想,零部件具体设想的考核及指点;
5、指点整车电控体系功用平安、网络安全战略的制订事情、实行和落地验收;
6、卖力整车电控掌握战略和功用逻辑的界说取开辟;
7、卖力整车电控偏向技术标准、范例、测试考证要领等才能建立的落实及实行

任职要求

1、10年以上相干履历,具有团队合作肉体;具有整车电控体系计划、开辟集成取测试考证履历;
2、对整车电控体系有深切研讨、熟习软硬件开辟;
3、熟习通讯手艺、软硬件开辟、网络架构、网络安全等相干范畴或工作经验;
4、熟习整车电控体系掌握战略和功用逻辑;

产物架构工程师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 智能化部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-10-31

岗位职责

1、卖力车联网体系开辟的剖析讲演、手艺计划等文件考核和把关;
2、卖力车联网产片软硬件架构设想,零部件具体设想的考核及指点;
3、指点车联网体系云平台软硬件架构设想,网络安全通讯机制的制订事情、实行和落地验收;
4、卖力车联网体系联系关系部件及体系的考证和考核事情;
5、卖力车联网体系的项目开辟全过程考核和质量管理工作,实行对车联网平台架构的设想优化;
6、卖力车联网产物技术标准、范例、测试考证要领等才能建立的落实及实行;
7、卖力车联网体系团队的才能提拔,并卖力团队才能建立及短长期发展规划。

任职要求

1、10年以上相干履历,具有团队合作肉体;需求有跨国科技公司或外洋着名主机厂等工作经验;
2、具有车联网体系架构计划、开辟集成取测试考证履历;
3、对车联网体系有深切研讨、熟习软硬件开辟、整车电控相干范畴或工作经验;
4、熟习通讯手艺、无线传输和谈、软硬件开辟、网络架构、网络安全等相干范畴或工作经验;
5、熟习手机APP的开辟流程和支流云平台的架构,并对大数据的剖析有着深入的相识;
6、对车联网产物架构发展趋势有深切研讨,如V2X、汽车后市场效劳、云平台迁徙、大数据等;

空调总师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 电子电器部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、卖力各项目空调体系计划考核;
2、卖力项目各节点托付物资量考核 3、卖力空调体系严重质量问题功闭
4、卖力空调体系才能建立的计划;
5、卖力空调系统性能开辟范例、实验要领等才能建立的落实及实行;
6、卖力各性能指标开辟的管控,包孕整车空调热温馨性的建立;
7、卖力空调体系开辟流程完美事情
8、卖力空调体系尺度补充订正事情
9、提拔空调体系开辟团队手艺才能
10、卖力新技术、新工艺的运用;

任职要求

1、20年以上的空调相干体系开辟履历,具有团队合作肉体;
2、具有空调体系从设想早期到整车量产的开辟阅历;
3、完整具有空调体系本身质量问题解决才能和相干体系对空调发生的影响剖析处理才能;
4、汽车空调合伙厂及整车厂事情配景,且有5个以上项目胜利开辟履历的优先;
5、具有纯电动车、混动车型空调体系开辟婚配履历。

制动电控工程师(EPB运用) 北京汽车股份有限公司汽车研究院 底盘工程部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:硕士及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、卖力停止EPB项目的体系计划、掌握战略界说、功用界说,卖力停止项目开辟及测试考证事情;
2、卖力EPB体系开辟流程文件及体系技术开发要求的制订;
3、卖力EPB的体系测试例的体例及测试台的搭建运用;
4、卖力EPB项目车型的整车及零部件机能问题解决;
5、卖力EPB的DVP及D-FMEA要求制订
6、卖力EPB体系的标定及验收事情;
7、卖力停止取智能驾驶相干手艺的横纵向联合开发;
8、卖力停止EPB掌握专业技术常识的培训及人才培养计划取实行。

任职要求

1、具有汽车行业10年以上工作经验,专业处置汽车EPB控制系统研讨及开辟8年以上工作经验;
2、具有3个以上着名汽车品牌项目的EPB胜利开辟履历,具有较强的组织协调才能、相干专业横展才能及重大问题剖析处理才能。
3、熟习汽车制动体系、动力控制系统、电气控制系统、整车控制系统的基本原理;熟习把握单片机掌握道理、测控手艺及机电掌握手艺;熟习把握CAN总线网络技术、CANoe等测试东西的运用;熟习EPB体系构成、掌握道理、掌握战略及其算法实现;
4、硕士以上学历,汽车、机器、计算机及电子等相干专业;英语6级以上,优越的专业英语读写才能

EPS电控工程师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 底盘工程部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:硕士及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、卖力停止EPS项目的体系计划、掌握战略界说、功用界说,卖力停止项目开辟及测试考证事情;
2、卖力EPS体系开辟流程文件及体系技术开发要求的制订;
3、卖力EPS项目车型的整车及零部件机能问题解决、对EPS体系现实手艺难点疑点制订霸占计划,并跟进计划的考证和实行效果;
4、卖力EPS体系相干数据库的竖立、常识的积聚;
5、卖力EPS体系的标定及验收事情;
6、停止取智能驾驶相干手艺的联合开发
7、卖力停止EPS掌握专业技术常识的培训及人才培养计划取实行。

任职要求

1、具有汽车行业15年以上工作经验,专业处置汽车EPS控制系统研讨及开辟10年以上工作经验;
2、具有3个以上着名汽车品牌项目的EPS胜利开辟履历,具有较强的组织协调才能、相干专业横展才能及重大问题剖析处理才能。
3、熟习汽车转向体系、ADAS体系、电气控制系统的基本原理;纯熟把握EPS标定软件运用、EPS开辟流程及机电掌握手艺;对转向业务偏向前沿技术有较深切相识;纯熟把握EPS体系构成、掌握道理、掌握战略及其算法实现;
4、硕士以上学历,汽车、机器、计算机及电子等相干专业;英语6级以上,优越的专业英语读写才能。

底盘操稳调校偏向总师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 底盘工程部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、卖力整车操稳、平顺机能目的制订、剖析
2、卖力底盘机能提拔(露转向、操稳、平顺、制动机能提拔),处理底盘机能实际问题
3、卖力底盘机能调校(露减振器等悬架体系调校、EPS调校、轮胎婚配、主观评价等)
4、卖力整车操稳、平顺、制动机能客观实验尺度及评价要领制订
5、造就最少3名以上底盘调校工程师
6、构造对专题内容停止体系培训

任职要求

1、最少12年以上底盘调校相干工作经验,高级工程师
2、正在主机厂负担不少于8个项目的底盘调校开辟事情;最少有3款卖力调校的车型正在市场上获得承认;主观评价才能在业内享有肯定知名度
3、车辆工程、车辆动力学偏向专业;减振器、轮胎专业知识雄厚;驾驶妙技优异、评价经验丰富

CAE仿真剖析专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 机能剖析部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、卖力CAE仿真剖析中长期手艺计划,手艺道路谋划及实行;
2、卖力CAE仿真目标设定;
3、卖力CAE仿真指点;
4、卖力CAE仿真的技术标准、范例等才能建立的落实及实行;
5、卖力CAE仿真开辟全过程考核、并到达机能开辟目的;
6、卖力CAE仿真才能提拔;
7、卖力项目中CAE疑难问题的处理。

任职要求

1、10年以上相干履历,有团队合作肉体;
2、需求有着名主机厂或零部件公司工作经验;
3、熟习汽车产品构造CAE仿真事情流程,可以或许处理整车开辟历程中泛起的机能开辟题目。
4、熟习HyperMesh、MSC.NASTRAN、ABAQUS、nCode、FEMFAT等软件;仿真盘算及对标。

CFD专家 北京汽车股份有限公司汽车研究院 机能剖析部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、卖力CFD科室中长期手艺计划,手艺道路谋划及实行;
2、卖力CFD性能指标设定;
3、卖力CFD相干的整车集成开辟思绪制订,及仿真指点;
4、卖力CFD的技术标准、范例、测试、考证要领等才能建立的落实及实行;
5、卖力CFD机能开辟全过程考核、并到达机能开辟目的;
6、卖力CFD团队才能提拔;
7、卖力项目中CFD疑难问题的处理;

任职要求

1、10年以上相干履历,有团队合作肉体;
2、需求有外洋着名主机厂或零部件公司工作经验;
3、CFD机能开辟取仿真盘算履历;
4、对动力总成的掌握战略有深切研讨、熟习外型、总部署、动总、空调、动力体系等相干范畴或工作经验;
5、熟习CFD机能开辟流程,可以或许处理CFD机能开辟中的疑难问题并可以或许指点团队;
6、CFD机能开辟及热均衡实验考证;CFD仿真盘算及对标;醒目动力总成的掌握战略

起落体系工程师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 车身部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、牵头完成起落体系才能建立小组并卖力考核事情;
2、手艺计划决议计划事情,各项目节点输出物考核事情;
3、严重手艺计划、质量困难TFT攻关事情;
4、部门起落器体系培训事情。

任职要求

1、专业起落器供应商开辟履历或整车厂一致阅历;
2、要求10年以上相干设想工作经验;
3、有3个完好项目起落体系主导开辟履历
4、熟习最新法例及行业动态;熟习车门体系设想、制造、实验相干事情;熟习最重生起落体系手艺及运用。

仪表板工程师 北京汽车股份有限公司汽车研究院 表里饰部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1、担负仪表板六级工程师事情;
2、卖力仪表板专业的项目开辟专业技术计划及确认,包孕车型专业谋划、性能指标管理、专项机能管理、前瞻技术管理、设计方案确认、手艺困难攻关、设想评审决议计划、手艺文件校正或签批等;
3、卖力仪表板专业技术才能提拔及标准化,包孕主导项目开辟表里饰手艺积聚,事情流程及标准规范完美、前瞻技术研究、技术活动指点、完成下级委派的其他义务;
4、杀青仪表板专业生长目的实现,包孕产物系统的搭建取完美,产物系统的实用性、完整性和先进性。开辟系统的完美及提拔,专业才能系统的完美及提拔

任职要求

1、10年以上相干履历,3款以上整车开辟履历;
2、正在着名内饰(露仪表板)企业或主机厂内饰(露仪表板)专业担负主要管理岗亭或手艺岗亭
3、熟习整车、表里饰及专业体系开辟流程;具有完美的表里饰专业知识和管理工作经验;熟习仪表板专业相干尺度、范例及平台计划;可以或许阻挠处理仪表板专业相干手艺题目。

CVT平台总师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

CVT项目总师
1.制订和提出自动变速器开辟计划发起
2.指点项目运转并停止风险掌握
3.指点上级工程师停止总成和零部件设想
4.对产物及其相干图纸停止终究审批
5.指点工程师处理设想和实验历程中泛起的手艺题目
6.背上级领导报告请示事情希望

任职要求

1.20年CVT或AT开辟相干工作经验
2.大学本科及以上学历,机械设计、汽车工程等相干专业;
3.熟习运用项目管理软件及东西,熟知CVT变速器流程,具有指点上级工程师完成总成和零部件设想的才能;具有产物开辟风险的预警和掌握才能。相识国内外自动变速器的发展趋势,具有凭据公司现实制订变速器发展规划的才能。
4.外语要求:可以或许纯熟浏览英语或日语材料,能取国、表里专家停止一般技术交流;
5.具有剖析处理CVT毛病及疑问庞大题目的剖析和处置惩罚才能;
6.需有5年以上部门或10人以上团队管理经验.

B系列发动机平台总师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-11-30

岗位职责

1、周全推动产物平台相干业务事情,协同总PM完成项目开辟企图;
2、辅佐总PM对平台产品设计、质量、本钱目的停止整体均衡取和谐;
3、周全卖力体系、零件手艺计划的把控取考核,卖力整机设想本钱、质量和进度的均衡和和谐;
4、牵头卖力整机跨体系设计方案评审构造及研发体系开辟事情阶段性总结取报告请示;
5、牵头卖力项目团队的管理、审核,报告请示总PM确认;
6、卖力团队管理及团队才能建立;
7、指导交办的其他事情。

任职要求

1.事情年限15年以上;
2.把握发动机产物开辟流程;
3.熟习发动机产物的行业近况及根基发展趋势
4.纯熟把握工作计划管理、工夫管理、目标管理、项目管理等常识
5.相识公司齐价值链业务
6.熟习公司各单位/部门本能机能职责及重点业务
7.具有团队造就和员工鼓励才能
8.具有较强的发动机计划风险管控才能,可以或许络续天指点动力总成计划管理工作改进
9.可以或许制订所卖力模块工作计划

新能源项目平台总师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-11-30

岗位职责

1、周全推动产物平台相干业务事情,协同总PM完成项目开辟企图;
2、辅佐总PM对平台产品设计、质量、本钱目的停止整体均衡取和谐;
3、周全卖力体系、零件手艺计划的把控取考核,卖力整机设想本钱、质量和进度的均衡和和谐;
4、牵头卖力整机跨体系设计方案评审构造及研发体系开辟事情阶段性总结取报告请示;
5、牵头卖力项目团队的管理、审核,报告请示总PM确认;
6、卖力团队管理及团队才能建立;
7、指导交办的其他事情。

任职要求

1.事情年限15年以上;
2.把握新能源产物开辟流程;
3.熟习新能源产物的行业近况及根基发展趋势
4.纯熟把握工作计划管理、工夫管理、目标管理、项目管理等常识
5.相识公司齐价值链业务
6.熟习公司各单位/部门本能机能职责及重点业务
7.具有团队造就和员工鼓励才能
8.具有较强的新能源计划风险管控才能,可以或许络续天指点动力总成、新能源计划管理工作改进
9.可以或许制订所卖力模块工作计划

手动变速器平台总师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-11-30

岗位职责

1、周全推动产物平台相干业务事情,协同总PM完成项目开辟企图;
2、辅佐总PM对平台产品设计、质量、本钱目的停止整体均衡取和谐;
3、周全卖力体系、零件手艺计划的把控取考核,卖力整机设想本钱、质量和进度的均衡和和谐;
4、牵头卖力整机跨体系设计方案评审构造及研发体系开辟事情阶段性总结取报告请示;
5、牵头卖力项目团队的管理、审核,报告请示总PM确认;
6、卖力团队管理及团队才能建立;
7、指导交办的其他事情。

任职要求

1.事情年限15年以上;
2.把握手动变速器产物开辟流程;
3.熟习手动变速器产物的行业近况及根基发展趋势
4.纯熟把握工作计划管理、工夫管理、目标管理、项目管理等常识
5.相识公司齐价值链业务
6.熟习公司各单位/部门本能机能职责及重点业务
7.具有团队造就和员工鼓励才能
8.具有较强的手动变速器计划风险管控才能,可以或许络续天指点动力总成计划管理工作改进
9.可以或许制订所卖力模块工作计划

CAE仿真剖析工程师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-08-31

岗位职责

1.卖力发动机性能指标剖析取手艺计划制订;
2.卖力发动机熄灭体系计划优化取肯定;
3.卖力发动机进排气管路、凸轮型线等优化取肯定;
4.卖力整车动力经济性展望取优化;
5.卖力跟踪发动机新技术发展趋势,展开熄灭体系和发动机新技术的评价及运用事情,和科技项目立异等事情;
6.指导交办的其他事情。

任职要求

1.事情年限:10年以上发动机、变速器CAE工作经验
2.专业:动力机械及工程热物理、车辆工程、力学、机器等相干专业
3.妙技:熟习发动机和变速器机能实验、可靠性实验、耐久性实验、干净度检测等实验要领;
4.熟习产物机加工工艺流程,把握金属材料机能,熟习热处理、锻造、铸造、冲压等相干工艺及实验要领;
5.纯熟把握FMEA手册,可制订生效形式剖析;
6.纯熟运用ProE、UG等绘图软件,纯熟运用CAE剖析软件。
7.熟习公司技术发展计划,相识汽车行业动力总成手艺的发展趋势。

发动机开辟工程师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-08-31

岗位职责

1.卖力新产品手艺道路计划制订;
2.卖力发动机零部件观点设想、方案设计、具体设想风险管控;
3.卖力发动机零部件3D数模、2D图纸的设想核对;
4.卖力校核各种零部件尺度,体系装配手艺前提,零部件磨练手艺前提,零部件设想手册及其它手艺前提;
5.卖力发动机产物研发历程中泛起严重手艺题目攻关;
6.卖力发动机产物前沿技术前瞻;
7.卖力以进步机能、质量和可靠性,低落采购本钱为目标质量攻关和代价工程;
8.团队管理及团队才能建立

任职要求

1.事情年限15年以上;
2.重点大学本科及以上学历,内燃机、汽车电子、热能取动力工程等相干专业;
3.10年以上的零部件开辟工作经验(卖力过缸体或缸盖设想),熟习发动机开辟流程及零部件设想,有3年以管理研发团队的履历;
4.外语要求:可以或许纯熟浏览英语材料,停止一般技术交流;
5.具有自力处理发动机零部件的才能和履历;

CVT机能开辟工程师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-12-31

岗位职责

1.卖力软件掌握逻辑的考核
2.卖力变速器标定实验的构造、和谐事情;
3.指点变速器台架自立标定及标定范例体例;
4.指点变速器驾驶性自立标定及标定范例体例;
5.指点换挡品格的标定;
6.卖力管理标定婚配外包项目供应商相同、和谐及管理,包管体系质量(系统集成、软件、标定)质量的条件下,按计划完成项目开辟,并停止各阶段验收。
7.指点并提拔团队的软件开辟才能

任职要求

1.10年CVT或AT软件开辟相干工作经验
2.大学本科及以上学历,汽车工程、汽车电子等相干专业;
3.熟习运用种种软件开辟东西和标定东西,熟知软件开辟和标定流程,能掌控标定质量及周期正在可控范围内。
4.外语要求:可以或许纯熟浏览英语或日语材料,能取国、表里专家停止一般技术交流;
5.具有剖析处理毛病及疑问庞大题目的剖析和处置惩罚才能;
6.需有3年以上部门或10人以上团队管理经验;

变速器电控开辟工程师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-08-31

岗位职责

1.卖力整车EMS标定实验的构造、和谐和实行事情; 
2.卖力构造取整车新技术婚配的攻关和运用;
3.卖力各EMS体系取北汽发动机及整车停止系统集成,正在知足发动机、整车各功能模块交互要求的条件下,搭建完美牢靠的EMS体系,知足法例要求;
4.卖力发动机台架自立标定及标定范例体例;
5.卖力整车驾驶性自立标定及标定范例体例;
6.卖力催化器的选型和考证并出具剖析讲演; 
7.卖力整车排放自立标定及标定范例体例;
8.卖力OBD1、EOBD自立标定及标定范例体例;
9.卖力整车情况实行EMS自立标定、测试及标定范例体例;
10.卖力解读法例要求; 
11.卖力换挡品格的标定;
12.卖力编写整车标定的实验任务书;
13.卖力整车标定发放前各阶段实行数据和标定数据的管理。 
14.卖力整车排放历久实验和专项实验及消费中的技术服务,剖析泛起题目的缘由,制订可行的计划企图,终究解决问题并完成相干讲演的体例。 
15.卖力发动机、整车EMS标定及驾驶性的终究测评。 
16.卖力管理标定婚配外包项目供应商相同、和谐及管理,包管体系质量(系统集成、软件、标定)质量的条件下,按计划完成项目开辟,并停止各阶段验收。
17.指点并提拔团队的自立标定才能

任职要求

1.L7事情年限8年以上;
2.重点大学本科及以上学历,内燃机、汽车电子、热能取动力工程等相干专业; 
3.8年以上的标定相干工作经验,熟习运用各项标定软件及东西,熟知EMS整体标定流程,具有自力标定发动机及整车的才能,能掌控标定质量及周期正在可控局限内涵德尔福、联电、大陆、博世等零部件公司自力完成过EMS标定项目者优先;
4.外语要求:可以或许纯熟浏览英语材料;
5.具有自力处理电控系统故障及疑问庞大题目的剖析和处置惩罚才能;
6.8年以上无重大事故驾驶履历;     

产物计划工程师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-08-31

岗位职责

1、卖力动力总成、新能源偏向市场调研,对标企业研讨;
2、卖力动力总成、新能源计划范畴发展趋势研讨;
3、卖力动力总成、新能源计划范畴手艺道路跟踪取研讨;
4、卖力政策法规的研讨及解读;
5、卖力动力总成、新能源手艺计划及产物计划;
6、合营制定整车产物计划; 
7、合营制定动力总成、新能源产物产能计划;
8、卖力团队管理及团队才能建立;

任职要求

1.事情年限15年以上;
2.把握动力总成、新能源计划相干专业知识
3.熟习动力总成、新能源计划范畴的行业近况及根基发展趋势
4.纯熟把握工作计划管理、工夫管理、目标管理、项目管理等常识
5.相识公司齐价值链业务
6.熟习公司各单位/部门本能机能职责及重点业务
7.具有动力总成、新能源计划类工作规划才能
8.具有团队造就和员工鼓励才能
9.具有多项目谋划和管理才能
10.具有较强的动力总成、新能源计划风险管控才能,可以或许络续天指点动力总成、新能源计划管理工作改进
11.可以或许制订所卖力模块工作计划

正向本钱开辟工程师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-08-31

岗位职责

1.卖力搭建动力总成产物开辟历程中的本钱管控的轨制框架及管控形式;
2.卖力动力总成产品设计本钱管理体系的搭建、运转评价及优化;
3.卖力面向本钱的产品设计代价工程管理体系建立和实行;
4.卖力通用化管理体系的建立取实行;
5.卖力动力总成产物零部件级的本钱尺度模子搭建及优化;
6.卖力动力总成产物各工艺的本钱模子搭建及优化;
7.卖力动力总成产物零部件级的本钱数据库的设想及搭建;
8.卖力动力总成新产品零部件级的目的本钱剖析及制订;
9.卖力辅佐制订零部件的设想本钱低落战略的制订,推动降本计划的实行;
10.卖力动力总成产物零部件手艺计划的本钱测算、剖析及掌握;
11.卖力动力总成产物设变零部件/样件的质料本钱和投资费剖析;
12.卖力指点并提拔设想本钱剖析团队的业务才能。

任职要求

1.7年以上,有设想本钱剖析管控事情4年以上履历者优先;熟知各种制造工艺者优先;
2.专业:内燃机、车辆、机器、质料等相干专业;
3.妙技:有发动机/变速器设想开辟履历,熟知发动机/变速器组织及事情道理;擅长归纳总结,纯熟运用Pro-E、UG、Catia、office等软件。

新能源项目工程师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-09-30

岗位职责

混淆动力战略开辟偏向专家 L6:1人
混动战略开辟
1 开辟混动掌握战略 
1.1 体例混动控制器战略开辟需求文件
1.2 编写混动控制器功用界说
1.3 编写混动控制器战略文件
1.4 根据各项目需求,停止混动掌握战略的婚配剖析取评审 
2 开辟混动掌握战略软件 
2.1 搭建混动控制器战略模子
2.2 实行混动控制器战略模子单元测试
2.3 根据各项目需求,停止混动掌握战略模子设置,卖力混动控制器战略模子集成
2.4 卖力混动控制器战略模子代码天生 
3 混动掌握战略的设想开辟 
3.1 PHEV\HEV\REEV掌握战略的设想开辟及文档体例取考核
3.2 卖力PHEV\HEV\REEV掌握战略模子开辟及单元测试
3.3 构造混动车型项目的PHEV\HEV\REEV软件的开辟、毛病剖析及实验支撑等 

任职要求

1.根基任职前提:
 学历要求:大学本科及以上
 专业要求:汽车、自动控制、计算机等相干专业
 资格证书要求:无
 工作经验要求:L7具有11年及以上相干行业工作经验;L6具有15年及以上相干行业工作经验
2.专业才能要求:
混动战略开辟专业知识 
纯熟把握建模的相干基础知识
具有主动代码天生的相干基础知识
具有肯定软件开辟的基础知识
熟习汽车实际相干常识
混动战略开辟专业技能
可以或许把握Matlab/simulink建模
把握数据采集、剖析软件的妙技
可以或许撰写相干掌握战略文档,并给出测试、标定相干指点
具有快速定位毛病、剖析扫除毛病,供应技术支持的才能

试制工程师 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-08-31

岗位职责

1.卖力发动机、变速器产物中心零部件加工工艺设想和刀具、夹具设想。
2.卖力发动机及变速器产物开辟阶段的加工工艺计划谋划、试制构造实行和试制效果评价剖析。
3.卖力发动机及变速器产物试制支撑及题目排查。
4.卖力发动机及变速器产物试制加工立异性计划的研讨、企图制订及构造实行。
6.卖力构造搭建试制才能专业化、系统化合作的团队。

任职要求

1.L7事情年限10年以上,8年以上机加工相干工作经验;
2.大学本科及以上学历,内燃机、机器自动化等相干专业; 
3.熟习各种机加工装备才能、相识发动机及变速器各零部件加工工艺;熟习行业内部加工工艺、装备才能、刀具及卡具发展趋势和手艺成熟度。
4.外语要求:可以或许纯熟浏览英语材料,能运用英语停止一般技术交流;
5.具有自力处理试制加工历程中毛病及疑问庞大题目的剖析和处置惩罚才能;
6.到场阅历过一个以上完好产物开辟项目试制或消费加工全过程。
7.需有2年以上部门或10人以上团队管理经验;

机能开辟 北京汽车动力总成有限公司 手艺中央 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-10-31

岗位职责

1.热力学机能实行手艺道路制订和热力学机能平台化手艺道路制订。
2.构造平台化、系列化产物的热力学机能的实现及管理。
3.热力学性能指标和计划决议计划。
4.热力学机能各层级开辟实验的指点、把关、评价、决议计划。
5.构造排查热力学机能相干题目。
6.构造热力学机能立异性计划的展开。
7.构造竖立并体系的管理热力学机能开辟系统文件和数据库。
8.体系的管理热力学机能开辟团队。

任职要求

1.本科及以上学历,处置汽油机热力学机能开辟12年以上(注:年限非主要身分,年限退让于才能);
2.自力完好的完成或率领热力学机能开辟的产物4款以上,且产物曾经上市,月销凌驾5千台;
3.熟习热力学机能手艺道路,熟知各项手艺的结果、实行难易水平;
4.熟习热力学机能开辟的各个历程(不只包孕整机热力学实验开辟):熟知各历程的事情流程、输入、输出、评价体式格局;
5.很强的指导才能和和谐才能,管理同一个稳固的10人以上的团队5年以上;
6.熟习热力学机能开辟的系统文件和数据库建立;
7.有很强的立异才能,自力或作为第一发明人提出的且曾经应用到产物中的专利数5件,别的自力或重要卖力的关于热力学机能相干的立异案例最少4件;
8.有稳固的外洋工作经验的优先。

新能源掌握专业总师 北京汽车股份有限公司威旺事业部 电子电器部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-08-31

岗位职责

卖力新能源整车掌握、集成相干事情

任职要求

专业要求:
汽车、机器、电子、自动化
工作经验:
10年以上汽车行业工作经验,具有新能源控制器开辟相干工作经验,最少到场1-2个新能源整车的全程
开辟工作经验
专业知识取妙技:
1、熟习和把握新能源响应法例;
2、有较完好的业务专业知识和业务手艺工作经验;
3、可以或许自力处理本业务专业的手艺题目;
4、对事情相干的本业务专业中的其他手艺范畴有肯定的相识;
5、具有新能源控制器的质量连续革新才能;
6、具有优越的构造、和谐、相同表达的才能及团队合作肉体。

整车机能专业总师 北京汽车股份有限公司威旺事业部 整车集成部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-09-30

岗位职责

1、卖力整车机能(偏重NVH)开辟管控及目的制订及杀青;
2、卖力整车机能(偏重NVH)相干不符合项提出解决方案;

任职要求

专业要求:
汽车、机器、自动化
工作经验:
10年以上机能剖析相干工作经验
专业知识取妙技:
1、有较完好的业务专业知识和肯定的业务手艺工作经验;
2、可以或许自力处理本业务专业的手艺题目;
3、到场过最少2个完好车型开辟项目,担负相干专业技术业务事情;
4、有肯定的相同和谐才能,具有较强的计划性和实行才能;
5、对事情相干的本业务专业中的其他手艺范畴有肯定的相识;
6、具有优越的构造、和谐、相同表达的才能及团队合作肉体

CAE剖析专业总师 北京汽车股份有限公司威旺事业部 整车集成部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-08-31

岗位职责

1、卖力CFD/构造历久/NVH/碰撞平安及各种零件相干剖析管控;
2、卖力CFD/构造历久/NVH/碰撞平安及各种零件CAE剖析讲演评审,对设想不符合项提出解决方案。

任职要求

专业要求:
汽车、机器、自动化
工作经验:
10年以上机能剖析相干工作经验
专业知识取妙技:
1、有较完好的业务专业知识和肯定的业务手艺工作经验;
2、可以或许自力处理本业务专业的手艺题目;
3、到场过最少2个完好车型开辟项目,担负相干专业技术业务事情;
4、有肯定的相同和谐才能,具有较强的计划性和实行才能;
5、对事情相干的本业务专业中的其他手艺范畴有肯定的相识;
6、具有优越的构造、和谐、相同表达的才能及团队合作肉体

感知质量总师 北京汽车股份有限公司威旺事业部 车身部、表里饰部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-08-31

岗位职责

1.CTF(颜色、材质、纹理、面料)相干事情把控;
2.零部件颜色材质界说把控;
3.卖力CTF工程化开辟;
4.卖力CTF趋向研讨及生长预研。

任职要求

专业要求:
工业设计、服装设计及工美相干专业
工作经验:
10年以上CTF设想履历
专业知识取妙技:
1、灵敏的颜色感知才能;
2、自力处理本专业技术题目;
3、优越的构造、和谐、相同表达才能及团队合作肉体。

外型总师 北京汽车股份有限公司威旺事业部 车身部、表里饰部 北京 2017-08-01 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:不限
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2017-08-01
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2017-08-31

岗位职责

1.内、中外型效果图设想管理;
2.剖析外型发展趋势,为产物计划停止外型界说。

任职要求

专业要求:
工业设计
工作经验:
10年以上交通工具外型创意设计履历。
专业知识取妙技:
1、优越的手绘才能,较强的观察力、想象力和空间思维能力;
2、自力处理本专业技术题目;
3、优越的构造、和谐、相同表达才能及团队合作肉体。

雇用职位 雇用部门 事情所在 公布日期 职位申请
公关流传取数字营销 公关部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:硕士
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、稿件的撰写取考核;
2、新媒体管理取运营;
3、内部业务流程梳理;

任职要求

1、写作能力佳;
2、逻辑思维清楚;
3、相同表达才能佳;
4、酷爱汽车产品;
5、纯熟运用OFFICE等办公软件;
6、英语水平六级;

投资者干系管理-行业研讨及剖析 证券部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:硕士
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、联合资本市场的汽车行业研讨剖析及讲演体例;
2、资本市场(境内资本市场+环球资本市场)研讨剖析及讲演体例;
3、投资者干系相同数据库整顿取保护;
4、企业估值模子搭建取保护;
5、一样平常生意业务监测取实时报告请示;

任职要求

1、具有较强的逻辑思维能力和剖析才能;
2、具有经济、金融、管帐和汽车行业相干基础知识,金融建模才能凸起;
3、纯熟运用office等办公软件、Excel、PPT才能醒目,把握财经征询体系(如bloomberg)使用方法;
4、CET-6或响应品级,具有自力浏览剖析大量英文研讨讲演的才能;
5、具有较强的团队协作认识;

质量工程师 越野车质量管理部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:3
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

卖力质量掌握相干事情

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

工艺工程师 死技中央 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:5
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、卖力工艺设想相干事情;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

采购工程师 综合采购部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:3
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、实时收集把握相干行业市场动态,做出剖析和目的本钱剖析,负担商务条约签署及构造实行,并对执行情况停止跟踪及信息反馈;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

零部件采购工程师 零部件采购部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:5
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、卖力零部件询价、定点、商务和谈签订和系统维护、工装及研发用度领取、完成年度降本、供应商保护管理;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

模具工装管控工程师 采购项目掌握部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、卖力中协模具工装价钱考核、制造历程管控、验收考核、目的价钱肯定、供应商管理;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

项目经理 采购项目掌握部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、项目企图,整车手艺计划,外型取设置;
2、观点设想及设想开辟阶段晚期供应商引入;
3、项目启动会,供应商手艺交流会构造谋划;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

底盘平台手艺专员 中长期计划部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:硕士
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、凭据本品生长需求,实行跟踪国内外汽车平台手艺转变生长态势,把握最新的汽车平台生长信息,剖析对本品的影响,有针对性的搜集整顿并剖析竞品平台化计谋发展趋势;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

动力总成及新能源手艺专员 中长期计划部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:硕士
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、凭据本品生长需求,实行跟踪国内外汽车动总手艺道路及新能源手艺道路转变生长态势,把握最新的汽车动力总成及新能源技术发展信息,剖析对本品的影响,有针对性的搜集整顿并剖析竞品动力总成及新能源手艺计谋发展趋势;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

项目管理 项目管理部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:硕士
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、到场实行整车开辟项目全过程的管理(质量、进度、本钱和用度、风险掌握);
2、到场构造体例项目主企图,到场构造项目评审;
3、到场和谐项目希望中碰到的重大问题等;
4、构造活期上报每周项目希望信息等;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

科技管理 项目管理部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:硕士
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、卖力科技立异、知识产权和手艺标准化的企图管理;
2、卖力科技、常识管理和手艺标准化管理办法的制定;
3、辅佐构造公司科技人才的遴选、造就、运用、审核等;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

消防管理 平安环保部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:硕士
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、卖力本部及指点下属单位体例消防管理制度;
2、卖力本部及指点下属单位展开消防设施及东西管理;
3、卖力本部及指点下属单位展开重点防火部位消防管理;
4、卖力本部及指点下属单位展开消防安全培训和宣传工作;
5、卖力本部及指点下属单位展开消防安全隐患搜检和催促整改事情;
6、卖力本部自愿消防队的管理;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

人力资源管理专员 人力资源部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:硕士
  • 雇用人数:2
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、卖力雇用相干事情;
2、卖力人力资源数据化管理;
3、卖力员工福利保障;
4、负责人才效劳事情;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

企业文化建设 党委宣传部(企业文化部) 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、企业文化系统搭建、计谋制订和详细实行推动;
2、谋划并构造展开公司内容丰富的企业文化主题运动(比方:企业文化节、各种文明落地运动等);
3、建立取完美企业文化宣导渠道和流传载体;
4、企业文化轨制建立和实行、优化;
5、企业文化建设相干质料、讲演的整顿、撰写和公布;

任职要求

根基才能:
1、优异的写作、表达才能;
2、较强的运动谋划、构造才能;
3、具有肯定PPT或设想类软件建造程度(不做硬性要求);
小我私家特质:
1、头脑活泼、立异认识强;
2、看待事情松散、卖力;
3、擅长自动进修;
4、悲观、阳光、抗压;

ERP-ABAP开辟 信息技术部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1、评价各业务模块二次开发需求的难度及工作量;
2、合营ERP项目进度完成需求剖析,供应手艺解决方案;
3、完成ERP体系取核心体系接口技术设计及计划确认;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

软件开辟管理 信息技术部 北京 2016-07-06 检察详情
  • 事情所在:北京
  • 岁数:
  • 薪资报酬:面议
  • 公布日期:2016-07-06
  • 工作经验:
  • 学历:本科及以上
  • 雇用人数:1
  • 职位有效期:2016-07-06

岗位职责

1.业务需求调研、体系设想、开辟管理工作;
2.新建体系的软件开辟、测试、实行事情;
3.已上线体系的运用运维及二次开发事情;

任职要求

1、英语到达CET-6(425分以上)程度;
2、无不合格结果,成绩排名前20%;
3、有相干练习履历者优先;

电话
400-810-8100
二维码

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